Fiscal et Social

Etude APECESU 2021 : Un outil de soutien aux services à la personne (SAP), plébiscité par les bénéficiaires

Nous dévoilons les résultats de l’enquête APECESU réalisée en ligne par Harris Interactive auprès de 3189 bénéficiaires (Echantillon d’analyse représentatif des bénéficiaires) de CESU RH préfinancés.
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02 décembre 2021

Le CESU RH préfinancé : Un outil de soutien 

 


Le CESU facilite le règlement des prestations de services à la personne pour 89% des bénéficiaires qui l’utilisent et 79% d’entre eux estiment qu’il facilite la déclaration de revenu.


Le CESU RH préfinancé : Une solution qui aide à concilier vie professionnelle et vie personnelle 


Plusieurs avantages ressortent de ce sondage :

  • Les bénéficiaires de CESU RH préfinancés y auraient recours à 48% pour concilier leur vie pro et leur vie perso, à 30% pour financer des SAP et à 17% pour soutenir l’emploi à domicile.
  • Le CESU RH représente un réel levier de création d’emplois et de croissance selon cette étude : en effet, sans la présence des CESU RH préfinancés une majorité des bénéficiaires n’auraient pas recours au soutien scolaire (56%) ni à la garde d’enfant à domicile (51%).  Sans les CESU, près de 64% des personnes interrogées utiliseraient moins les aides ménagères et près de 30% pour les assistantes maternelles.
  • Avec plus de CESU RH préfinancés 54% des utilisateurs se dirigeraient vers de nouvelles prestations et 62% utiliseraient plus de services que ceux qu’ils utilisent déjà.  
  • Cependant, malgré les avantages qu’apportent cette solution, 68% des bénéficiaires estiment que le montant perçu est insuffisant.
  • Beaucoup attendent et espèrent un doublement de leur enveloppe de CESU et 75% des bénéficiaires souhaitent pouvoir utiliser leurs titres pour payer les charges sociales de leur intervenant.

 

Vous souhaitez en savoir plus sur l’utilisation du CESU RH préfinancé : 

Retrouvez l’ensemble de l’étude ici.